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La actividad formativa de la Fundación Laboral de la Construcción cae un 30 % por la pandemia

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La actividad formativa de la Fundación Laboral de la Construcción cae un 30 % por la pandemia

El Patronato de la Fundación Laboral de la Construcción aprobó la semana pasada una reducción de su presupuesto para 2021 casi un 12 % frente al de 2020, por la incertidumbre económica provocada por el COVID-19. La actividad formativa de la entidad del sector ha caído un 30 % en lo que llevamos de año debido al parón originado por la pandemia.

 

La incierta situación económica que se espera para el nuevo periodo es la causa principal, de tal forma que la dotación pasará de los 73,8 millones de euros que tenía para este año 2020, a 68,24 para el próximo. Mientras que los gastos totales por operaciones de funcionamiento previstos para 2021, ascienden a 68,03 millones de euros, un 9,73 % menos que en 2020. Los ingresos que se prevé obtener provendrán fundamentalmente de las actividades de formación, que representarán el 43,37 % de la cifra total, y de la recaudación de las cuotas empresariales, que se prevé que represente un 50,99 % de los ingresos.

La reducción antes citada del 30 % significa que, a finales de noviembre se habían formado 84.346 trabajadores, frente a los 121.463 de 2019. En 2021 también se prevé que se mantenga una reducción de la actividad de formación de la Fundación debido a la situación derivada de la crisis sanitaria del COVID-19. De hecho, no se esperan ingresos derivados de nuevas convocatorias de planes estatales dirigidos prioritariamente a personas trabajadoras ocupadas, y sólo se prevé ejecutar las ayudas ya conseguidas a finales de 2018 y 2019, correspondientes a formación en competencias digitales y planes sectoriales de construcción, metal y agrario que, debido a la crisis sanitaria no se ejecutaron durante 2020. Se espera igualmente una reducción de las ayudas derivadas de planes autonómicos para personas trabajadoras prioritariamente ocupadas y un ligero aumento en las correspondientes a desempleadas.

También las subvenciones correspondientes a Programas de Formación y Empleo experimentarán una considerable reducción. Por ello, las subvenciones para planes dirigidos prioritariamente a personas trabajadoras ocupadas supondrán en 2021 un 5,12 % de los ingresos de la Fundación, las dirigidas prioritariamente a desempleadas supondrán un 12,83 %, y las subvenciones para formación profesional y otros proyectos de formación supondrán un 10,75 %. Por su parte, la formación de demanda (venta de cursos) supondrá un 14,66 % de los ingresos totales.

Precisamente por la situación de la crisis sanitaria, las consultas recibidas en materia preventiva de riesgos laborales mediante el servicio de asesoramiento gratuito de la Fundación, Línea Prevención, han aumentado este año casi un 10 %, frente al mismo periodo de 2019: 846 en lo que llevamos de 2020, frente a 770 del año pasado. Asimismo, las visitas a obras también han aumentado algo más de un 25 %, pasando de 10.798 a las 13.768 a final de noviembre de este año.