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Phoenix Contact elegida como una de “Las Mejores Empresas para Trabajar en España en 2021”

Phoenix Contact ha sido elegida en la vigésimo sexta posición en la categoría de 50 a 500 empleados como una de Las Mejores Empresas para Trabajar en España, en el Ranking Best Workplaces España 2021. El Ranking ha sido anunciado en esta ocasión el pasado 28 de abril en un evento virtual por la consultora Great Place to Work® y, para llevar a cabo la selección, ha analizado 253 compañías de diferentes tamaños y sectores, lo que ha supuesto consultar la opinión de cerca de 300.000 trabajadores.

 

Para optar a este reconocimiento es necesario preguntar a todos los empleados de la compañía acerca de cómo es su lugar de trabajo. Sus respuestas son procesadas de forma independiente por Great Place to Work® quien pregunta anualmente a más de 11,5 millones de personas. En el caso de Phoenix Contact, 9 de cada 10 empleados de la empresa aseguran que la compañía es un gran lugar para trabajar y han obtenido un nivel de confianza del 80 % en el índice creado a este efecto. El reconocimiento se obtiene después de un diagnóstico del ambiente organizacional, que incluye el envío de un cuestionario a los empleados y una evaluación específica de la cultura de gestión de personas.

Phoenix Contact elegida como una de “Las Mejores Empresas para Trabajar en España en 2021”
Sello de los mejores lugares para trabajar en España 2021

Empleo estable y de calidad

Dicha encuesta reflejó resultados en los que destaca la muy elevada valoración que hacen los profesionales sobre la honestidad de los managers (96 %), la accesibilidad de los directivos (89 %) y la posibilidad de poder reclamar si se perciben situaciones injustas (88 %); entre otras cuestiones. Phoenix Contact reivindica entre las principales estrategias en materia de gestión de personas puestas la apuesta por el empleo estable y de calidad, y su labor para fomentar la conciliación de la vida laboral y social de su personal, con medidas como la flexibilidad horaria, la bolsa de horas o los permisos retribuidos ampliados. En palabras de su director general, Gerardo Garcia Covarrubias, el reconocimiento “es un motivo de satisfacción y orgullo. Además, otorga una importante distinción ya que es nuestro propio personal el que con sus valoraciones lo ratifica”. Por su parte, desde Great Place to Work®, se destaca que la empresa “es capaz de vincular a los equipos siendo una de las empresas mejor puntuadas en la intención de estancia”.

Great Place to Work® lleva trabajando más de 30 años con empresas de todo el mundo para identificar, crear y mantener culturas de alta confianza y alto rendimiento, ayudando a las organizaciones a convertirse en mejores lugares para trabajar.