Sonepar España presenta su nuevo Comité de Dirección

Sonepar anuncia su nuevo Comité de Dirección en España con el objetivo de desarrollar la hoja de ruta de la empresa a largo plazo, una estrategia que se sostiene sobre los pilares del “rendimiento financiero, impulsado por la excelencia comercial, una cadena de suministro automatizada y la oferta omnicanal más completa del sector”, según sintetizan desde la propia compañía distribuidora de material eléctrico.

Bárbara García Florén como presidenta de Sonepar Ibérica, encabeza este nuevo Comité de Dirección, ubicado en las oficinas centrales de la compañía, situadas en la madrileña localidad de Leganés. A ella reportan directamente los siguientes miembros de la dirección:  José Arroyo, como vicepresidente de Finanzas; Roberto Martínez, como vicepresidente en materia de Ventas; Antonio Durá, que ejerce como vicepresidente en Supply Chain; Elena Jiménez, vicepresidenta de Legal y Compliance; Alberto Martínez, vicepresidente de Marketing y Desarrollo de Negocio; Gema Redondo, vicepresidenta de Proyectos Estratégicos; Esther Benítez, vicepresidenta de Recursos Humanos; y completan el Comité de Dirección: Ricardo Pascual, recientemente incorporado a la compañía este pasado 21 de abril como vicepresidente de Compras; y Maribel Monge, hasta la fecha directora de IT adjunta, como directora de IT.

«Liderando la transformación de Sonepar en España»

La presidenta del grupo aprovecha para señalar que “el Comité de Dirección seguirá liderando la importante transformación de Sonepar en España con el objetivo de construir nuestro futuro empresarial”, y añade también que este futuro está basado “en la especialización, el servicio, la digitalización, la ética, la sostenibilidad, en el fortalecimiento de las relaciones con nuestros proveedores y en garantizar a nuestros colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo”.

Sonepar es una empresa familiar independiente, líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados, que el pasado año alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros, con su presencia en 40 países y con 46.000 colaboradores a lo largo de todos ellos. La compañía está comprometida en “acelerar la electrificación del mundo”, impulsada por el propósito compartido en torno al lema, Powering Progress for Future Generations.